8th CPC Salary Hike Update: अगले महीने से त्योहारों का सीजन शुरू होने वाला है। दशहरा और दीपावली जैसे दो बड़े त्योहार आने वाले हैं। मिडिल क्लास को राहत मिलने के बाद अब बारी सरकारी कर्मचारियों की है। दिवाली से पहले केंद्र सरकार अपने कर्मचारियों को एक नही बल्कि तीन बड़े खुशखबरी देने की तैयारी में है।
हम आपको बता दें कि 7वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2016 से लागू कर दिया गया था और अब उसके पूरे 10 साल पूरे होने वाले है, नियम के अनुसार हर 10 साल बाद नया वेतन आयोग लागू कर दिया जाता हैं। ऐसे में 8वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से लागू होना चाहिए। इसिके मुताबिक, सरकार आयोग का गठन 1-2 साल पहले ही कर देती है जिसकी मदत से सिफारिशें समय पर जारी की जा सकें।
8वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से लागू होगा
हम आपको यह बतादे की आठवे वेतक का इंतेजार पूरे डीश के केन्द्रीय कर्म चारी कर रहे हैं। लोगों का अनुमान है कि अक्टूबर 2025 तक इसके टर्म्स ऑफ़ रेफरेंस जारी किए जा सकते हैं और सरकार इसी महीने आधिकारिक तौर पर आठवीं वेतन आयोग की घोषणा कर सकती है। कुछ मीडिया रिपोर्ट्स के अनुसार, दिवाली से ठीक पहले इसका फेसला किया जा सकता है। नए आयोग के लागू होने पर फिटमेंट फैक्टर में काफी बदलाव होगा, जिससे कर्मचारियों की सैलरी में काफी बढ़ोतरी देखने को मिल सकती हैं। इसका लाभ न केवल वर्तमान केंद्रीय कर्मचारियों को होगा बल्कि पेंशन प्राप्त करने वाले रिटायर्ड कर्मचारियों को भी इसका लाभ मिलेगा।
दिवाली से पहले मिलेगा वेतन
आठवीं वेतन आयोग के साथ-साथ कर्मचारियों के महंगाई भत्ते को बढ़ाने का ऐलान दिवाली से पहले किया जा सकता है। वर्तमान में कर्मचारियों को 1 जनवरी 2025 से 55% महंगाई भत्ता मिल रहा है। अब जुलाई से दिसंबर 2025 की दूसरी किस्त की बारी है। जारी हो चुके हैं महंगाई सूचकांक के आंकड़े और इसके अनुसार जुलाई का महंगाई भत्ता 58% तक देखने को मिलेगा।
सरकार दिवाली से पहले महंगाई भत्ते में 3% की बढ़ोतरी कर सकती है। इससे कर्मचारियों का महंगाई भत्ता 55% से बढ़कर 58% हो जाएगा। महंगाई भत्ता बढ़ते ही लाखों कर्मचारियों की सैलरी में तुरंत बढ़ोतरी होगी और दिवाली के त्योहार पर उनका कैश फ्लो औरभी मजबूत हो जाएगा। इस बढ़ोतरी के साथ कर्मचारियों की महंगाई भत्ते की बढोती का इंतेजार भी हो जाएगा।
